Uma mudança significativa está prestes a impactar a rotina dos trabalhadores brasileiros: a nova lei do FGTS entrará em vigor a partir de agosto de 2024. A nova lei do FGTS altera a data de recolhimento do fundo para o dia 20 de cada mês, trazendo uma série de ajustes que afetarão tanto empregadores quanto funcionários.
O principal objetivo dessa alteração é oferecer ao empregador um prazo estendido para realizar o recolhimento do FGTS, proporcionando mais flexibilidade no cumprimento dessa obrigação. Espera-se que, com essa medida, as empresas reduzam possíveis atrasos e cumpram mais eficientemente suas obrigações trabalhistas.
Nova Lei do FGTS: O que muda para os trabalhadores?

Uma das principais mudanças é que, se o dia 20 não for um dia útil, o pagamento do FGTS deve ser antecipado para o último dia útil anterior. Essa antecipação será refletida na guia de recolhimento emitida pelo empregador. É importante que tanto empregadores quanto empregados estejam cientes dessas novas datas para evitar complicações futuras.
Como emitir a guia de pagamento seguindo a nova Lei do FGTS?
Com a entrada em vigor da nova legislação, conhecer o processo de emissão da guia de recolhimento do FGTS é essencial para o cumprimento das obrigações trabalhistas. Aqui está um passo a passo para a emissão rápida e eficiente da guia:
- Acesse o menu do sistema Digital e selecione a opção “Gestão de Guias”;
- Clique em “Emissão de guia rápida”;
- Escolha a competência de apuração desejada, como março de 2024 (03/2024);
- Selecione o tipo de débito como “mensal”;
- Clique em “Pesquisar” para buscar as informações relacionadas à competência selecionada;
- Após conferir os dados, clique em “Emitir guia” para gerar a guia de recolhimento do FGTS.
Qual é o calendário de vencimentos com a nova lei?
Seguir o calendário de vencimentos é crucial para evitar multas e complicações. Aqui estão as datas de vencimento conforme a nova lei do FGTS para o ano de 2024:
Competência | Vencimento |
---|---|
Dezembro de 2023 | 05 de janeiro de 2024 |
Janeiro de 2024 | 07 de fevereiro de 2024 |
Fevereiro de 2024 | 07 de março de 2024 |
Março de 2024 | 19 de abril de 2024 |
Abril de 2024 | 20 de maio de 2024 |
Maio de 2024 | 20 de junho de 2024 |
Junho de 2024 | 19 de julho de 2024 |
Julho de 2024 | 20 de agosto de 2024 |
Agosto de 2024 | 20 de setembro de 2024 |
Setembro de 2024 | 18 de outubro de 2024 |
Outubro de 2024 | 20 de novembro de 2024 |
Novembro de 2024 | 20 de dezembro de 2024 |
Como isso afeta os trabalhadores diretamente?
Para os trabalhadores, a mudança na data de recolhimento pode resultar em uma maior segurança, pois a antecipação do pagamento em dias não úteis garante que os depósitos sejam feitos pontualmente. Além disso, essa prática pode proporcionar maior transparência e controle sobre os depósitos mensais do fundo de garantia.
Em resumo, a nova lei do FGTS apresenta tanto vantagens quanto desafios, impactando empregadores e trabalhadores. Estar bem-informado e organizado será essencial para navegar pelas mudanças com eficiência.